近日，人社部公布人力資源服務業與制造業融合發展試點城市名單，寧夏銀川市憑借扎實的產業基礎、創新的服務模式和顯著的發展潛力成功入選，成為寧夏唯一、全國39個之一的試點城市。

據了解，人力資源服務業與制造業融合發展城市試點是由人社部、工信部、商務部、全國工商聯確定在全國開展，該試點實施為期3年，通過培育打造人力資源服務業與制造業融合發展“四個一批”，形成可復制推廣的經驗，實現現代化產業體系和高質量充分就業高效協同的發展格局。銀川市試點方案以人力資源服務業高質量發展為主題，以服務制造業轉型升級為重點，以健全工作機制、探索完善政策體系、打造融合發展載體、豐富拓展融合發展場景、充分發揮人力資源產業園作用為主要內容，努力構建“人力資源服務+制造業”深度融合的“銀川樣板”。

近年來，銀川市作為內陸開放型經濟試驗區和同時擁有國家級經開區、高新區及新興產業示范基地城市，國家新型工業化裝備制造產業示范基地、能源化工“金三角”輻射周邊，現代化產業體系產值占到全區經濟比重45%，為人力資源服務業和先進制造業融合發展提供重要支撐和產業保障。近年來，銀川市聚焦打造“三都五基地”，全力構建富有銀川特色“四新”產業體系，形成了以新材料、新能源、新食品、裝備制造為主導的產業集群，擁有規模以上工業企業541家，2025年三季度制造業占GDP比重達23.6%。

與此同時，銀川市先后出臺《銀川市加快推進新型工業化若干措施》《推動先進制造業和現代服務業深度融合發展行動方案》《銀川市現代服務業集聚區和示范區認定管理辦法》《銀川市服務業發展引導資金管理辦法》等政策文件，為試點工作提供制度保障。全市現有人力資源機構506家，占寧夏全區人力資源服務機構的66.93%，從業人員約1.15萬人。人力資源服務范圍覆蓋招聘對接、業務培訓、勞務派遣、信息管理等，為制造業提供了精準化、專業化的人力資源支撐。建成銀川市人力資源服務產業園，2025年1-10月，累計吸引30余家企業入駐、服務勞動者2.2萬人、服務用人單位2000余家，創新開展“周六人力資源集市”（每周六在銀川人力資源服務產業園一樓舉辦人才集市招聘活動），入選黃河流域國家級人力資源服務產業園聯盟觀察員單位。舉辦東西部協作部分城市人力資源交流銀川大會、陜甘寧蒙青人力資源服務合作交流活動等，先后與福州、荊門、西安、鄭州、嘉興、昆山等25個地（市）人社部門簽訂人力資源交流合作框架協議簽訂人力資源合作框架協議，持續擴大人力資源交流“朋友圈”。

（中國日報寧夏記者站 編輯：胡冬梅）